ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ 2017-09-09T13:12:53+00:00

Выдворени по ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ

Большинство иностранных граждан приезжают в Россию для работы. Благодаря этому они могут содержать не только себя, но и свою семью, которая либо осталась на родине, либо вместе с иностранцем переехала в РФ.

Решив заняться трудовой деятельностью в России, иностранный гражданин должен помнить, что для этого необходимо оформлять предусмотренные законодательством документа. В противном случае мигрант будет привлечен к административной ответственности по ч. 2 ст 18.10 КоАП РФ.

Закон предусматривает, что к иностранецу, который работает в РФ

  • без разрешения на работу либо без патента;
  • по специальности, которая не указана в разрешении на работу (в патенте);
  • в регионе, который который не указан в разрешении на работу (в патенте)

применяется административное выдворение за пределы РФ со штрафом от 5 до 7 тысяч рублей.

Для того, чтобы избежать административного наказания мигрант и его работодатель должны с особым вниманием отнестись к правилам получения патента, его продления и осуществления трудовой деятельности.

О том, как оформить патент, написана статья «Патент на работу для иностранных граждан». В ней дается пошаговая инструкция по оформлению патента, его продлению и аннулированию.

Но что делать, если иностранный гражданин не осуществлял трудовую деятельность, а его привлекли к ответственности по ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ?

К сожалению, не редки случаи, когда сотрудники МВД, обнаружив мигранта на территории той или иной организации, сразу же оформляют протокол об административном правонарушении. При этом не разбираются в том, чем фактически занят иностранный гражданин: пришел на собеседование к работодателю или посетил знакомого.

В суде, который будет рассматривать вопрос о выдворении, миграционный юрист должен разъяснить ситуацию и представить доказательства. Так, если Вы просто находились на территории организации, то помогут свидетельские показания, отсутствие трудового договора.

В тех случаях, когда ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ применяется к иностранцу, который осуществляет трудовую деятельность не по специальности или в другом регионе, обжаловать судебное постановление сложнее.

Например, в нашей практике был случай, когда мигрант работал менеджером в фармацевтической компании и перевозил из одной аптеки в другую несколько упаковок лекарств. Судья расценил его действия как курьерскую деятельность и нарушение ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ, назначив выдворение. Однако в апелляционной инстанции мы доказали — сама по себе перевозка лекарств не говорит о курьерской деятельности, что в силу трудового договора менеджер отвечает за своевременное снабжение торговых точек медицинскими препаратами. В результате была выполнена отмена выдворения, а дело прекращено из-за отсутствия состава административного правонарушения.

Таким образом, административное выдворение за пределы РФ по ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ, впрочем как и по ст 18.8 КоАП РФ, всегда следует обжаловать, если Вы действительно не нарушали закон: осуществляли трудовую деятельность только по патенту по специальности и в регионе, которые в нем указаны, либо трудовую деятельность не вели, потому у Вас и не было патента на момент задержания сотрудниками МВД.

Позвоните в «Мигрант Прав» по телефону 8-(495)-532-54-03 или 8-(925)-550-76-68 и получите БЕСПЛАТНУЮ консультацию о том, как отменить ст 18.10 КоАП РФ.